);">

Werken bij

Een betrouwbare werkgever

Altijd al willen werken bij een dynamisch bedrijf? Adriaan van Erk Groep is een betrouwbare werkgever met oog voor zijn mensen. Medewerkers kunnen rekenen op doorgroei- en opleidingsmogelijkheden en daarnaast op goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

 

Ter ondersteuning van ons team zoeken wij een:

Projectleider m/v

Fulltime

 

Kernactiviteiten:

  • Leiding en sturing geven aan projectteams met als basis “samenwerking;

  • Het (laten) opstellen en bewaken van voorbereidingsplanningen om te komen tot een goed proces tijdens de werkvoorbereiding en inkoop;

  • Het (laten) opstellen en bewaken van uitvoeringsplanningen voor een adequate voortgang van de uitvoering;

  • Initiëren besprekingen ten behoeve van de voortgang van het project, zowel intern als met externe partijen;

  • Het voeren van overleg met de betrokken partijen, zoals opdrachtgever, architect, overheid, constructeur, nutsbedrijven, om te komen tot een overeengekomen realisatie van het project voor een zo’n efficiënt mogelijke kostprijs;

  • Het voeren van een kostenbewaking en het maken van een prognose van het projectresultaat;

  • Het opstellen en bewaken van meer- en minderwerken;

  • Aanvragen, inkopen van onderaannemers en leveranciers iom afdeling inkoop;

  • Signaleren en het treffen van beheersmaatregelen van mogelijke risico’s;

  • Toezien op- en het uitvoeren van KAM regels ten naleving van ISO & VCA;

  • Overleg met projectleiders en werkvoorbereiding over werkafstemming projecten en inzet personeel;

  • Overleg met planvoorbereiding en projectontwikkeling voor afstemming bouwmethodieken.

Opleiding:

  • HBO-opleiding Bouwkunde of gelijkwaardig ervaring- en denkniveau;
  • VCA voor leidinggevende.

Kennis en ervaring:

  • Relevante werkervaring in de woning- en utiliteitsbouw;
  • Relevante werkervaring in de rol van projectleider met genoemde werkzaamheden is een absolute vereiste om in aanmerking te komen voor de functie;
  • Kennis en ervaring met geautomatiseerde systemen zoals Powerproject, Autocad en Office strekt tot aanbeveling.

Competenties

Organisatiecompetenties:

  • Klantgericht;
  • Samenwerking;
  • Integer;
  • Collegiaal.

Functie specifieke competenties:

  • Zelfstandig, stelt doelen, is resultaat/oplossingsgericht;
  • Creatief;
  • Nauwkeurig;
  • Ruimtelijk inzicht;
  • Omgaan met werkdruk, bereid tot extra inspanning, flexibel;
  • Goede schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • Goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheid;
  • Planning en organisatie.

Wij bieden:

Een uitdagende functie waarin veel zelfstandigheid wordt gevraagd. Wij bieden een prima pakket aan arbeidsvoorwaarden welke in overeenstemming is met de functie.

Interesse?

Vul onderstaand formulier in met uw persoonlijke gegevens inclusief uw sollicitatiebrief en curriculum vitae of stuur uw sollicitatiebrief met curriculum vitae naar Slavenburg Bouw B.V. t.a.v. de heer A. Houweling, Kadijk 4a, Postbus 19, 2860 AA in Bergambacht, e-mail Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken..
Voor eventuele vragen kunt u contact op nemen met de heer A. Houweling, tel. 0182-352344.

Solliciteer nu!

Ongeldige invoer
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input

Met het verzenden van dit formulier ga ik akkoord met
het Privacy Statement van Adriaan van Erk.

Invalid Input

 



 

 

  • Leiding en sturing geven aan projectteams met als basis “samenwerking”.

  • Het (laten) opstellen en bewaken van voorbereidingsplanningen om te komen tot een goed proces tijdens de werkvoorbereiding en inkoop

  • Het (laten) opstellen en bewaken van uitvoeringsplanningen voor een adequate voortgang van de uitvoering.

  • Initiëren besprekingen ten behoeve van de voortgang van het project, zowel intern als met externe partijen

  • Het voeren van overleg met de betrokken partijen, zoals opdrachtgever, architect, overheid, constructeur, nutsbedrijven, om te komen tot een overeengekomen realisatie van het project voor een zo’n efficiënt mogelijke kostprijs.

  • Het voeren van een kostenbewaking en het maken van een prognose van het projectresultaat

  • Het opstellen en bewaken van meer- en minderwerken

  • Aanvragen, inkopen van onderaannemers en leveranciers iom afdeling inkoop.

  • Signaleren en het treffen van beheersmaatregelen van mogelijke risico’s.

  • Toezien op- en het uitvoeren van KAM regels ten naleving van ISO & VCA .

  • Overleg met projectleiders en werkvoorbereiding over werkafstemming projecten en inzet personeel.

  • Overleg met planvoorbereiding en projectontwikkeling voor afstemming bouwmethodieken.